Мотивација Рив Гош.

Методи на мотивацијата на вработените се трите области. Најочигледен од нив е финансиска мотивација. Пристојна плата, бонуси и бонуси за да ја стимулираат активноста на вработените, инспиративна нив да се само-подобрување и потрага по начини да се постигне своите цели со сите расположливи средства. Сепак, овој вид на мотивација е сосема кратко и бара редовни усогласувања и не влијае на сите вработени.

На другите два типа на мотивација е социјален и психолошки. Првиот подразбира задоволување на социјалните потреби на вработените, што е, тоа бара менаџерите да им овозможи на вработените да комуницираат на работа, се создаде тим дух, да одржуваат редовни состаноци, да не се уништи неформални мрежи, итн Психолошка мотивација се однесува на личните вредности на човекот: способноста да уживаат во постигнати голови, решавање задачи и така натаму брзо и правилно.

Сеопфатен начин за решавање на сите цели на овие три аспекти на мотивација, веќе неколку години се користи мрежата на "Рив Гош". Методот е едноставен, ефикасен и има за цел обезбедување на унифицирана корпоративниот дух меѓу мрежа на персоналот, подобрување на квалитетот на животот на вработените и нивната само-исполнување и извршување на професионален развој. Овој метод е натпревар "Мис Рив Гош" - единствен во својот формат настан, кој овозможува не само да се идентификуваат и да се наградат најдобрите работници, на неформален начин, но, исто така, да се мотивираат вработените за да се постигне најдобри резултати во својата работа.

На натпреварот "Мис Рив Гош" се одржува веќе четврта година по ред. Оваа година ќе се одржи на 7 декември. Овој натпревар на професионални вештини, како и кандидати за титулата на "Мис Рив Гош 2011" и "Заменик-Мис Рив Гош 2011" се десетте најдобри во сите погледи вработените во продавниците. Победниците на конкурсот ќе добијат вредни материјални награди.

"Мис Рив Гош" - е еден од начините на мотивација кога се ангажирани сите аспекти што влијаат на мотивацијата на вработените: желбата за победа, професионални самореализација, расположени за подобри резултати во работењето, итн Покрај тоа, на самиот настан е многу спектакуларно, што е присуствуваа вработените во компанијата, и судиите жирито на конкуренцијата, која вклучува управување и странски партнери на компанијата. Со други зборови, на натпреварот "Мис Рив Гош" не само што им овозможува на вработените да се покаже и да се докаже со професионални и креативни точка на гледање, но исто така и да комуницираат со своите колеги и лидерство, што секако ги обединува тим и поставува плодна соработка.